Curriculum vitae
Job interview. Recruitment Hand.

A la hora de buscar un empleo, es necesario tener un curriculum adecuado para cada una de las áreas especializadas a las cuales se quiera optar. A pesar de tener muchos modelos para expresar y plasmar nuestras experiencias académicas y laborales, es preciso tener una idea clara de las aptitudes que precisan o buscan las empresas para contratar a sus candidatos. Hay que acotar que dentro del mundo empresarial, no siempre una imagen vale más que mil palabras, por lo tanto, una pequeña ayuda o guía es vital para que nuestra búsqueda sea fructífera. Así pues, a continuación les presentamos 7 ejemplos de actitudes que se pueden aplicar para sectores laborales básicos.

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1. Abogacía

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curriculum leyes

Cómo realizar correctamente un plan de trabajo


Dentro del mundo de la abogacía, tener en claro cada una de las legislaciones y demás aspectos legales es no solo necesario, sino vital para cualquier aspecto de su desenvolvimiento como laborante. Sin embargo, saber de leyes no basta, aunque parezca gracioso, un abogado necesita mucho más que solo la constitución para figurar entre los puestos de trabajo.

  1. Conocimientos sobre psicología básica.
  2. Ser autosuficiente en acto y obra
  3. Flexibilidad de horario
  4. Poder de adaptación
  5. Disciplina
  6. Orden
  7. Buena expresión oral y escrita
  8. Habilidad para socializar con cualquier persona
  9. Conocimiento amplio de cada tipo de ley existente (En el caso de ser netamente de una rama en específica, como es natural, desenvolverse eficientemente en esta área y tener experiencia previa)
  10. Diplomacia

2. Administración

Curriculum administracion

En un mundo tan competitivo como lo es el mundo administrativo, es vital tener un aval que garantice y verifique las aptitudes y actitudes que posee un aspirante para optar por cualquier puesto dentro de una empresa. O mirándolo desde un punto de vista más básico, sin la necesidad de pertenecer a un ambiente administrativo, las empresas siempre precisan cierto perfil para que el desenvolvimiento entro de la empresa pueda proliferar de la mejor manera posible.

  1. Pro-actividad
  2. Esfuerzo
  3. Manejar algún segundo idioma, o por lo menos tener un nivel básico
  4. Buen manejo del área digital
  5. Habilidades gerenciales
  6. Conocimientos en el área empresarial a la que se va a optar
  7. Adaptación a las rotaciones empresariales
  8. Lograr adaptarse al ambiente empresarial
  9. Trabajar en equipo
  10. Multifacético

3. Gastronomía

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Gastronomia curriculum

La gastronomía puede referirse a las artes culinarias que se desenvuelven para presentar y degustar una obra de la genialidad de un experto en la combinación de olores, sabores y texturas. En sí, las artes gastronómicas son capaces de dividirse en tiempo, cultura y paladar individual, por lo tanto, es infinita. Sin embargo, siempre se necesitará que un chef tenga ciertas características básicas para considerarlo un cocinero apto para un trabajo dentro de la cocina.

  1. Trabajo bajo presión
  2. Realización de menús
  3. Eficiencia
  4. Puntualidad
  5. Disciplina
  6. Liderazgo
  7. Flexibilidad en el horario
  8. Tener conocimientos amplios de la rama gastronómica a la cual pertenece
  9. Conocimiento y experiencia al servicio al cliente
  10. Ética y manejo del ego

4. Arquitectura

Arquitectura

La arquitectura es el arte de crear obras maestras partiendo de un simple plano milimetrado, es llevar a cabo un monumento que al principio solo fue grafito y tinta sobre una hoja, casi como llevar una ilustración fantástica a un plano real. De este modo, los arquitectos le brindan un poco de luz al mundo, haciéndolo un lugar hermoso, moderno y delicado. Por estos motivos, el hecho de que una empresa quiera contratar a un arquitecto, no se trata solamente de un diseñador más, sino una persona que entienda sobre este tema y que entienda la carga tan grande que posee.

  1. Experiencia laboral o experiencia básica en pasantías, trabajos individuales, entre otros.
  2. Dominar al menos un idioma además del materno
  3. Saber tratar con el cliente (y tipos de cliente)
  4. Tener la adaptabilidad de trabajar en equipo o individualmente
  5. Negociación sobre proyectos
  6. Tener autocrítica sobre sus propios trabajos
  7. Tener una buena expresión oral y escrita
  8. Habilidad para hablar ante un público
  9. Creatividad
  10. Capacidad de adaptabilidad ante cambios dentro del proyecto

5. Bombero

Curriculum cuerpo de bomberos

Siendo una de las áreas laborales de más alto riesgo, los bomberos llegan para formar parte de una de las labores más desafiantes y admirables del campo laboral, para el cual, son necesarias una serie de cualidades específicas que solo pueden ir e la mano una gran vocación por el hecho de salvaguardar la vida de inocentes. Hay que recordar que un bombero no solo se encarga de apagar fuego, también se encarga de salvar vidas en accidentes de todo tipo.

  1. Buena respuesta en situaciones de riesgo
  2. Conocimiento general sobre electricidad, física y química
  3. Habilidades para relacionarse con las personas
  4. Empatía
  5. Destreza
  6. Valentía
  7. Resistencia a condiciones físicas extremas
  8. Conocimiento sobre las leyes básicas de la zona
  9. Gran manejo en todo tipo de tráfico
  10. Trabajo en equipo

6. Docencia

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Uno de los trabajos más nobles y más importantes de nuestra sociedad, son precisamente los docentes, que forman las mentes del mañana para garantizar un mejor futuro, de la mano con cada una de las exigencias que parten directamente de las mayas curriculares que cada país implementa para la labor del docente. En este caso, para lograr ser un gran educador y lograr figurar dentro de un ambiente laboral tan delicado, se necesita tener como base lo siguiente:

  1. Pedagogía
  2. Cooperatividad
  3. Flexibilidad
  4. Responsabilidad
  5. Creativo
  6. Paciencia
  7. Entrega
  8. Compasión
  9. Dedicación
  10. Autoridad

7. Ingeniería civil

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La ingeniería en general se subdivide en muchas ramas necesarias e importantes para el buen desenvolvimiento de la sociedad, sin embargo, a continuación les presentamos las aptitudes necesarias que todo buen ingeniero civil debe tener para optar por un buen puesto, o simplemente realizar un excelente trabajo en una labor tan delicada como lo es la construcción y creación de obras que posteriormente, serán utilizadas por la sociedad en general.

  1. Habilidad manual
  2. Capacidad de adaptabilidad
  3. Conocimiento profundo sobre matemática, física, topografía, materiales de construcción, geología, entre otros.
  4. Aptitudes de observación y análisis
  5. Razonamiento para los números y cuentas de momento
  6. Tener un conocimiento previo o interés en los avances tecnológicos en base a la ciencia y tecnología
  7. Poder de salir de la zona de confort para ir más allá en la creación de los proyectos
  8. Amor por las ciencias puras
  9. Flexibilidad de horarios
  10. Conocimiento básico de primeros auxilios y seguridad industrial

Conclusión

Una de las formas más sencillas de conseguir un empleo adecuado en un mundo tan competitivo como en el que vivimos hoy en día, es tener un curriculum que no solo nos identifique, sino que nos impulse a tener una alta relevancia en el campo laboral que hayamos elegido. En este sentido, podemos percatarnos que estas aptitudes y actitudes suelen repetirse en varias ocasiones, debido a que como se dijo anteriormente, en muchos trabajos donde se quiera tener un ambiente laboral, que es el la mayoría de los mismos, hay aspectos que se repiten, y esto solo hace que armas un buen curriculum, sea un juego de niños.

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